岗位职责
1、组织落实分解公司下达的营销目标，考核落实到人；
2、按公司、区域市场计划组织落实实施，进行市场环境维护，对招投标进行管理实施，完成所在地区的招标工作；
3、分解落实办事处员工的目标并督导实施；
4、考核办事处员工的工作业绩并提出工作改进意见；
5、定期提交市场分析和销售状况分析报告；
6、开发客户并定期拜访重点客户。
任职资格
1、本科及以上学历，医药、营销类相关专业；
2、5年以上药品销售工作经验；
3、熟悉当地医疗资源。有较强人脉网络，较快启动市场能力。；
4、具有较好的组织能力、沟通能力、协调能力和团队合作能力；